Opérateur de Production Confirmé - Équipe de Quart

A propos du poste

Rejoignez l'univers passionnant de Mars Wrigley à Slough et contribuez à la fabrication de marques iconiques. En tant qu'Opérateur de Production, vous jouerez un rôle clé au sein d'une équipe dynamique, en assurant la continuité et l'excellence de nos processus de fabrication dans un environnement de haute technologie.

Missions principales

• Piloter, démarrer et arrêter les équipements et machines de production.
• Assurer le suivi rigoureux des processus et effectuer les contrôles qualité nécessaires.
• Réaliser les changements de série simples et assurer la maintenance préventive de premier niveau.
• Effectuer les nettoyages et les inspections de routine pour garantir une hygiène irréprochable.
• Effectuer des réparations mineures et le dépannage de base des systèmes informatiques.
• Saisir les données de production et collaborer avec l'équipe pour atteindre les objectifs de sécurité et de rendement.

Profil recherché

• Capacité à travailler selon un rythme de quart (cycle de 12h : 4 jours de travail / 4 jours de repos).
• Esprit d'équipe prononcé et orientation vers la sécurité et la qualité.
• Aptitude à manipuler des outils informatiques et des équipements de production complexes.
• Rigueur, autonomie et réactivité face aux imprévus techniques.

Competences requises

• Conduite de ligne de production et pilotage de machines.
• Maintenance de premier niveau et dépannage technique.
• Contrôle qualité et respect des normes d'hygiène (HACCP/Sécurité alimentaire).
• Saisie de données de production sur interface informatique.

Ce que nous offrons

• Salaire attractif de £35,000 à £38,700 (incluant prime de quart) + bonus de performance.
• Avantages santé et bien-être : Mutuelle, infirmière, ostéopathe et podologue sur place.
• Évolution de carrière via la Mars University et programme de pension généreux.
• Qualité de vie : 24 à 32 jours de congés, restaurant sur site, parking gratuit et abonnement salle de sport.
• Avantages financiers : Assurance vie (4x le salaire) et dispositif de salaire EV.