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Group Financial Controller (Hertfordshire, Royaume-Uni)

Business Services company · Hertfordshire

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CDI Onsite Senior 90,000 - 100,000 GBP/ano 🇫🇷 Français
Reporting financier Contrôle de gestion Élaboration de budget Prévisions financières Analyse de performance Gestion de trésorerie Gestion du fonds de roulement Leadership d'équipe Management et développement d'équipe Amélioration des processus ERP (SAP, Oracle) Normes IFRS Consolidation financière Communication en anglais Résolution de problèmes Gestion de projets

Descripcion del puesto

Dans le cadre de son expansion stratégique, notre client, un acteur majeur du secteur des services aux entreprises basé dans le Hertfordshire, recherche un Group Financial Controller expérimenté pour piloter l’ensemble de la fonction finance du groupe. Rattaché(e) directement au Chief Financial Officer (CFO) et en interaction quotidienne avec la direction générale, vous serez le garant de la fiabilité, de la pertinence et de la performance des informations financières, tout en assurant le leadership et le développement de l’équipe finance. **Missions principales** - **Contrôle et reporting financier** : superviser la clôture mensuelle, trimestrielle et annuelle, garantir la conformité aux normes IFRS et UK GAAP, produire les états financiers consolidés et les rapports de performance pour le comité exécutif. - **Élaboration du budget et prévisions** : piloter le processus budgétaire annuel, coordonner les prévisions à moyen terme, analyser les écarts et proposer des actions correctives. - **Analyse de performance** : mettre en place des indicateurs clés (KPIs) pertinents, réaliser des analyses de rentabilité par ligne de service, identifier les leviers d’amélioration et soutenir les décisions stratégiques. - **Gestion de la trésorerie et du fonds de roulement** : optimiser les flux de trésorerie, gérer les relations bancaires, assurer le suivi du cash‑flow et du besoin en fonds de roulement. - **Leadership et développement d’équipe** : manager une équipe de 8 à 12 professionnels (comptables, contrôleurs de gestion, analystes), favoriser le développement des compétences, instaurer une culture d’excellence et de collaboration. - **Finance stratégique** : participer aux projets de croissance (acquisitions, joint‑ventures), réaliser des études de faisabilité financière et contribuer à la définition de la stratégie long terme. - **Amélioration des systèmes et processus** : conduire des projets d’optimisation ERP (SAP, Oracle) et de digitalisation des processus, garantir l’efficacité opérationnelle et la conformité aux exigences réglementaires. **Profil recherché** - Diplôme supérieur en finance, comptabilité ou contrôle de gestion (Master, MSc ou équivalent). - Minimum 8 ans d’expérience progressive en contrôle de gestion ou finance d’entreprise, dont 3 ans à un poste de responsabilité similaire dans un groupe international. - Maîtrise parfaite des normes IFRS, UK GAAP et des exigences de consolidation. - Solides compétences analytiques, capacité à synthétiser des données complexes et à communiquer des recommandations claires aux parties prenantes senior. - Expérience avérée en management d’équipes multidisciplinaires et multiculturelles. - Curiosité, proactivité et orientation résultats : capacité à initier le changement, à piloter des projets d’amélioration continue et à accompagner la transformation digitale. - Excellente maîtrise de l’anglais (écrit et oral) ; la connaissance du français est un atout. **Ce que nous offrons** - Rémunération attractive avec package fixe + bonus annuel basé sur la performance. - Programme de formation continue et de certification (CIMA, ACCA, CPA). - Avantages sociaux : mutuelle santé, tickets restaurant, plan d’épargne retraite, congés payés supplémentaires. - Environnement de travail stimulant au sein d’une équipe dynamique, avec des perspectives d’évolution vers des fonctions de direction financière globale. - Bureau moderne situé au cœur du Hertfordshire, accessible en transports en commun. Rejoignez une entreprise en pleine croissance où votre expertise financière sera un levier clé de la réussite collective. Postulez dès maintenant pour contribuer à façonner l’avenir du groupe !

Questions fréquentes

Le salaire proposé pour ce poste est de 90-100k GBP par an. Le détail figure dans l'annonce.
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Le contrat proposé est un CDI basé à Hertfordshire.

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