Portfolio Planning Manager – Gestionnaire de portefeuille immobilier

Le Department for Work and Pensions (DWP) recherche un Portfolio Planning Manager pour rejoindre son équipe Corporate Transformation. Vous serez responsable de la planification stratégique, de l’optimisation et du suivi du portefeuille immobilier du DWP, le plus grand parc immobilier du secteur public britannique. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes de gestion des actifs, les architectes, les services financiers et les parties prenantes internes afin de garantir que les espaces de travail soutiennent les missions du département : aider les personnes en situation de précarité, assurer la sécurité financière des retraités et soutenir les familles. Vos principales missions incluent : - Élaborer et mettre à jour la stratégie de portefeuille immobilier en fonction des objectifs de durabilité, de réduction des coûts et de modernisation des services. - Piloter les projets de transformation des sites (Jobcentres, centres d’évaluation santé, bureaux administratifs) en veillant au respect des délais, du budget et des exigences de conformité. - Analyser les données de performance des actifs, produire des rapports de suivi et recommander des actions d’amélioration. - Coordonner les initiatives de « green‑building », de flexibilité du travail et de digitalisation des espaces. - Gérer les relations avec les fournisseurs, les partenaires de construction et les autorités locales. - Contribuer à la mise en place de processus de gouvernance et de gestion des risques liés au portefeuille immobilier. Le poste offre une grande flexibilité de travail (présentiel, télétravail partiel ou partage de poste) et est ouvert dans plusieurs villes du Royaume-Uni (Birmingham, Blackpool, Cardiff, Glasgow, Leeds, Londres, Manchester, Newcastle‑upon‑Tyne, Sheffield). Une connaissance du gallois est un atout pour les postes basés au Pays de Galles. Vous évoluerez dans un environnement stimulant où l’impact social du service public est au cœur des priorités. **Ce que nous offrons** - Rémunération attractive de £52 414 à £68 918 selon la localisation (London ou hors‑London). - Grade 7 du service civil, avec perspectives d’évolution. - Contrat permanent à temps plein, avec options de travail flexible (remote, hybrid, job‑share, part‑time). - Programme complet d’avantages sociaux : retraite publique, congés payés, assurance santé, soutien au bien‑être, formation continue et possibilités de mobilité interne. - Environnement de travail engagé dans la transition verte et la modernisation des services publics. **Profil recherché** - Expérience confirmée (5‑8 ans) en gestion de portefeuille immobilier, planification stratégique ou transformation d’actifs dans le secteur public ou privé. - Maîtrise des outils d’analyse de données, de modélisation financière et de gestion de projet. - Connaissance des normes de construction durable (BREEAM, LEED) et des exigences de conformité du secteur public. - Excellentes compétences en communication, capacité à influencer et à travailler en transversal avec de multiples parties prenantes. - Diplôme universitaire en immobilier, urbanisme, ingénierie, finance ou domaine connexe. - La maîtrise du gallois est souhaitable pour les affectations au Pays de Galles. Rejoignez le DWP et contribuez à façonner les espaces de travail qui soutiennent les millions de citoyens britanniques chaque jour.