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Descripcion del puesto
Worldpayer, fintech leader dans le domaine des solutions de paiement, recherche des Senior Business Development Managers pour renforcer son équipe Corporate Merchant Acquiring au Royaume-Uni. Vous intégrerez une structure en forte croissance, soutenue par des investisseurs internationaux, et participerez activement à la transformation du paysage des paiements pour les entreprises de grande taille.
**Missions principales**
- Identifier, prospecter et conquérir de nouveaux comptes corporatifs dont le volume de transactions par carte dépasse 10 M£ annuels.
- Concevoir des offres de paiement sur‑mesure (acquisition, solutions omnicanal, services à valeur ajoutée) en répondant aux enjeux stratégiques de chaque client (optimisation des coûts, amélioration de l’expérience client, conformité réglementaire).
- Piloter le cycle de vente complet : qualification, démonstration, négociation contractuelle, closing et suivi post‑vente.
- Travailler en étroite collaboration avec les équipes produit, risk, compliance et implémentation afin d’assurer une intégration fluide et un onboarding réussi.
- Devenir le référent commercial de votre portefeuille, assurer la satisfaction client et identifier les opportunités d’upsell / cross‑sell.
- Représenter Worldpayer lors d’événements sectoriels, conférences fintech, salons professionnels et réunions de networking afin de renforcer la notoriété de la marque et d’élargir votre réseau de décideurs.
- Fournir des analyses de marché, des retours terrain et contribuer à l’évolution de la stratégie commerciale de l’entreprise.
**Profil recherché**
- Minimum 3 ans d’expérience réussie en vente directe, idéalement dans le secteur des services financiers ou des technologies de paiement, avec une expertise avérée sur le segment 5 M£–10 M£ de chiffre d’affaires par carte.
- Solide réseau de décideurs (CFO, Head of Payments, Directeur Commercial) et d’influenceurs au sein d’entreprises de taille moyenne à grande.
- Maîtrise des techniques de vente consultative et capacité à structurer des propositions à forte valeur ajoutée.
- Connaissance approfondie du marché de l’acquisition de cartes (acteurs clés, modèles tarifaires, tendances, exigences réglementaires).
- Permis de conduire valide et disponibilité pour des déplacements ponctuels chez les clients ou lors d’événements.
- Qualités personnelles : résilience, autonomie, esprit « chasseur », orientation résultats, excellent relationnel et capacité à évoluer dans un environnement dynamique et rapide.
**Ce que nous offrons**
- Rémunération attractive : salaire de base compétitif + commission généreuse liée aux performances.
- Allocation voiture et frais de déplacement.
- Poste à forte responsabilité avec des perspectives d’évolution rapide (leadership d’équipes, gestion de grands comptes stratégiques).
- Environnement de travail moderne, flexible (hybride) et axé sur la collaboration.
- Culture d’entreprise inclusive, équipe motivée et solidaire, programmes de formation continue.
- Temps dédié au bénévolat et à l’engagement sociétal.
- Pack d’avantages (mutuelle santé, retraite, bien‑être, tickets restaurant, abonnement sport, etc.).
Rejoignez Worldpayer et participez à la construction de la prochaine génération de solutions de paiement pour les entreprises les plus ambitieuses du Royaume-Uni.
