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Senior Full Stack Software Engineer

Accenture · Glasgow

Nuevo
CDI Hybrid Senior 🇫🇷 Français
Full Stack Development Software Engineering Platform Engineering Agile Methodologies Product Engineering Cloud Computing System Architecture

Descripcion del puesto

A propos du poste

Rejoignez une équipe d'élite au sein du département Software & Platform Engineering pour concevoir des solutions numériques de haute performance. Vous interviendrez sur des projets d'envergure mondiale, transformant des concepts complexes en produits scalables utilisés par des millions d'utilisateurs.

Missions principales

  • Concevoir, développer et déployer des solutions d'ingénierie produit de bout en bout (end-to-end).
  • Collaborer étroitement avec les clients pour traduire leurs besoins métiers en produits numériques d'excellence.
  • Intervenir directement sur des projets techniques complexes tout en assurant un rôle de mentorat auprès des membres plus juniors de l'équipe.
  • Naviguer à travers diverses stacks technologiques selon les besoins spécifiques des clients et des secteurs d'activité.
  • Participer à l'évolution de la culture d'innovation et d'excellence technique de l'équipe.

Profil recherché

  • Ingénieur logiciel expérimenté avec une solide maîtrise du développement Full Stack.
  • Capacité démontrée à passer d'une approche par projet à une approche orientée produit.
  • Esprit d'équipe et aptitude à travailler dans un environnement dynamique et agile.
  • Leadership technique capable de guider des équipes et de partager des bonnes pratiques.
  • Capacité d'adaptation face à des clients variés (start-ups, grandes entreprises, secteur public).

Competences requises

  • Maîtrise approfondie des technologies Full Stack (Frontend et Backend).
  • Expertise en ingénierie de plateforme et architecture logicielle.
  • Méthodologies Agiles et DevOps.
  • Capacité à gérer des déploiements à grande échelle.

Ce que nous offrons

  • Un environnement de travail stimulant au sein d'un réseau mondial d'experts.
  • Des opportunités de formation continue et de montée en compétences sur des technologies de pointe.
  • Une culture d'entreprise valorisant l'inclusion, la diversité et le bien-être.

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