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Job description
Notre client, Origin Legal Ltd, est un cabinet d’avocats de premier rang, régulièrement classé parmi les meilleures pratiques du Legal 500. Situé à l’est de Londres, à proximité de la ligne District, le cabinet a connu une croissance exceptionnelle au cours de la dernière décennie, affichant un chiffre d’affaires de 11 M£ et réunissant plus de 65 professionnels facturants. Cette dynamique place Origin Legal parmi les 200 cabinets les plus performants du Royaume-Uni.
Dans le cadre de son plan d’expansion ambitieux – doubler sa taille d’ici cinq ans – le cabinet recherche des avocats ou des exécutifs juridiques talentueux pour renforcer son département Trusts & Probate. Vous intégrerez une équipe de 16 avocats, générant plus de 3 M£ d’honoraires annuels, et bénéficierez d’une clientèle sélective, privilégiant la qualité des services plutôt que le volume.
**Missions principales**
- Gérer l’ensemble du cycle de vie des dossiers de trusts, de successions et de probate, depuis le conseil initial jusqu’à la résolution finale.
- Rédiger et réviser des actes de fiducie, testaments, lettres d’intention, accords de distribution et tout autre document juridique pertinent.
- Conseiller les clients (particuliers fortunés, family offices, fonds d’investissement) sur la structuration optimale des trusts et la planification successorale, en veillant à la conformité fiscale et réglementaire.
- Représenter les clients devant les tribunaux et les autorités compétentes en matière de contentieux de trusts et de probate.
- Développer le portefeuille client grâce à une prospection ciblée, la participation à des conférences sectorielles et la rédaction d’articles de thought‑leadership.
- Contribuer à la formation et au mentorat des associés juniors et des stagiaires, favorisant le partage de connaissances au sein du département.
**Profil recherché**
- Diplôme en droit (LLB) et admission au barreau anglais ou équivalent.
- Expérience confirmée (minimum 2 ans PQE) en droit des trusts, successions ou contentieux connexe, idéalement au sein d’un cabinet de taille moyenne à grande.
- Excellente maîtrise de l’anglais juridique, tant à l’oral qu’à l’écrit ; la connaissance du français constitue un atout.
- Solides compétences en rédaction, négociation et plaidoirie.
- Sens aigu du service client, capacité à gérer des dossiers complexes et à travailler sous pression.
- Esprit d’équipe, autonomie et forte orientation business development.
**Ce que le cabinet offre**
- Un environnement de travail moderne, équipé de technologies de pointe (logiciels de gestion de dossiers, IA juridique, plateformes de collaboration).
- Un leadership engagé, avec des associés accessibles et une culture de feedback constructif.
- Un package de rémunération compétitif, incluant bonus basé sur la performance individuelle et collective.
- Des opportunités de formation continue (CLE, séminaires spécialisés, certifications).
- Un plan de carrière clairement défini, avec la perspective d’évoluer rapidement dans un cabinet en pleine expansion.
- Un équilibre travail‑vie personnelle favorisé grâce à une politique de flexibilité (possibilité de télétravail partiel).
Rejoindre Origin Legal, c’est intégrer une équipe dynamique, participer à la croissance d’un cabinet de référence et développer votre expertise au cœur d’un marché juridique exigeant. Si vous êtes animé(e) par l’excellence, le service client haut de gamme et l’ambition de contribuer à un projet de grande envergure, nous vous invitons à postuler dès maintenant.
