Formateur/Assesseur en Génie Automobile (H/F)

Vous êtes passionné(e) par le secteur automobile et avez une solide expérience pratique ? Vous savez identifier ce qui constitue un travail de qualité, reconnaître les compétences en développement et accompagner les jeunes talents vers l’excellence ? Rejoignez le Wigan & Leigh College en tant que Formateur/Assesseur en Génie Automobile et jouez un rôle clé dans la formation des apprentis de demain. En tant que Formateur/Assesseur, vous serez rattaché(e) à David Love, responsable du département Construction & Engineering Apprenticeships. Vous travaillerez à temps plein (37 h/semaine) sur le campus de Wigan, avec un salaire compris entre £29 905 et £36 593 par an, selon votre expérience. **Missions principales** - Évaluer les apprentis en Génie Automobile et Maintenance Véhicule directement sur le terrain, en observant leurs activités pratiques et en prenant des décisions d’évaluation basées sur des preuves tangibles. - Analyser les portfolios d’apprentissage, conduire des entretiens techniques et valider les connaissances théoriques. - Fournir un coaching personnalisé, des retours constructifs et des plans d’amélioration pour chaque apprenant. - Collaborer étroitement avec les employeurs partenaires afin de créer des opportunités d’apprentissage significatives et de garantir que les évaluations reflètent les exigences réelles du métier. - Rester à la pointe des technologies automobiles, notamment les systèmes hybrides et électriques, et intégrer ces connaissances dans les programmes d’évaluation. - Contribuer à l’amélioration continue du curriculum en partageant votre expertise industrielle et en participant aux réunions pédagogiques. **Profil recherché** - Expérience confirmée (5 ans minimum) dans le secteur automobile, incluant diagnostics, maintenance et réparations, ainsi que la connaissance des véhicules hybrides et électriques. - Expérience antérieure en formation, évaluation ou accompagnement d’apprentis souhaitée, mais non obligatoire si vous justifiez d’une solide pratique professionnelle. - Excellentes compétences en communication, capacité à expliquer des concepts techniques de façon claire et à adapter votre discours à différents publics. - Sens de l’observation aigu, rigueur dans la documentation et capacité à prendre des décisions d’évaluation objectives. - Aptitude à travailler en équipe avec les employeurs, les collègues pédagogiques et les services administratifs du collège. - Certification d’assesseur (par exemple, Certificat d’Aptitude à l’Évaluation – CAE) ou volonté de l’obtenir rapidement. **Ce que nous offrons** - Un poste permanent en CDI au sein d’un établissement reconnu pour son excellence pédagogique. - Un environnement de travail stimulant, mêlant campus et sites industriels réels. - Des opportunités de formation continue, notamment sur les nouvelles technologies automobiles. - Un package salarial compétitif et des avantages sociaux attractifs. - La possibilité d’influencer directement la prochaine génération de techniciens et d’ingénieurs automobiles. Rejoignez-nous et contribuez à façonner l’avenir du secteur automobile grâce à une formation pratique, pertinente et de haute qualité. Date limite de candidature : 20 novembre 2026.