Infirmier·ère communautaire (Band 5) – Contrat à durée déterminée

Le NHS Scotland recrute un·e Infirmier·ère diplômé·e inscrit·e au registre NMC pour renforcer les équipes de soins communautaires de Berwickshire et Cheviot. Vous intégrerez une structure dynamique où la proximité avec les patients et la collaboration interprofessionnelle sont au cœur de l’action. **Missions principales** - Assurer des soins infirmiers à domicile (évaluations, traitements, suivi de pathologies chroniques, soins palliatifs) en respectant les protocoles du NHS et les bonnes pratiques cliniques. - Travailler en étroite synergie avec les médecins généralistes, les assistants sociaux, les physiothérapeutes et les équipes de santé publique pour garantir une prise en charge globale et coordonnée. - Réaliser des visites de prévention et d’éducation à la santé (gestion du diabète, hypertension, arrêt du tabac, etc.) afin d’améliorer l’autonomie des patients. - Documenter avec rigueur les dossiers patients dans le système électronique du NHS, assurer la traçabilité des interventions et participer aux revues de cas. - Contribuer à la planification des soins, à la gestion des urgences communautaires et à la continuité des services lors des transitions entre soins hospitaliers et à domicile. **Profil recherché** - Diplôme d’infirmier·ère reconnu et inscription active au registre NMC. - Permis de conduire valide et véhicule personnel ou accès à un moyen de transport pour les déplacements sur le territoire de Berwickshire et Cheviot. - Excellentes compétences communicationnelles, capacité d’écoute active et empathie envers des patients aux besoins variés. - Adaptabilité à des environnements de travail changeants (rural, zones isolées) et aptitude à travailler de façon autonome tout en restant intégré·e à l’équipe. - Une première expérience en soins communautaires est un atout, mais les nouveaux diplômés motivés sont également encouragés à postuler. - Droit de travailler au Royaume-Uni ou possibilité de parrainage avant la candidature. **Ce que nous offrons** - Un contrat à durée déterminée de 6 mois (0,9 heure/semaine) avec possibilité de prolongation ou de passage en CDI selon les besoins du service. - Un environnement de travail stimulant au sein du NHS, reconnu pour ses valeurs de compassion, de qualité et d’innovation. - Accès à des programmes de formation continue, mentorat et développement professionnel (formations cliniques, cours de gestion du stress, etc.). - Rémunération compétitive selon la grille Band 5 du NHS, incluant les primes de déplacement et les indemnités de garde. - Soutien administratif complet : vérifications de casier judiciaire, inscription au registre PVG, assistance pour le parrainage et la mobilité. **Pourquoi rejoindre le NHS Scotland ?** Le NHS Scotland est un employeur de choix qui place le bien‑être du personnel au même niveau que celui des patients. En rejoignant nos équipes, vous contribuerez à améliorer la santé des communautés rurales, tout en bénéficiant d’un cadre de travail sécurisant, d’opportunités de carrière et d’un réseau professionnel solide. Nous attendons votre candidature avec impatience pour co‑construire ensemble un avenir plus sain pour les habitants de Berwickshire et Cheviot.