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Lead Data Engineer (Doer-Leader)

LendInvest · London

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CDI Hybrid Lead 🇫🇷 Français
Data Engineering Data Architecture Data Governance Data Observability Team Leadership ETL/ELT Pipelines

Job description

A propos du poste

Rejoignez LendInvest, la plateforme FinTech leader au Royaume-Uni spécialisée dans le financement immobilier, pour un rôle stratégique et technique de premier plan. En tant que Lead Data Engineer, vous agirez comme un « doer-leader », capable de stabiliser nos fondations de données actuelles tout en dessinant la vision technologique de demain.

Missions principales

  • Stabilisation & Optimisation : Remédier aux problématiques d'ingestion héritées et automatiser les processus de réconciliation des données.
  • Stratégie & Architecture : Collaborer étroitement avec l'équipe d'architecture pour piloter le programme de transformation data 2026.
  • Gouvernance & Qualité : Mettre en place des cadres d'observabilité, de tests et de validation pour garantir une base de données fiable et gouvernée.
  • Leadership & Recrutement : Piloter la transition d'un modèle de livraison externalisé vers une équipe interne performante en recrutant et montant en compétences des ingénieurs et analystes data.
  • Standardisation : Établir les standards d'ingénierie pour soutenir une prise de décision basée sur la donnée à l'échelle de l'entreprise.

Profil recherché

  • Ingénieur Data Senior ou Lead avec une forte culture de l'exécution technique (hands-on).
  • Capacité démontrée à gérer des paysages architecturaux complexes.
  • Profil hybride capable de passer de la résolution de problèmes techniques immédiats à la définition d'une stratégie long terme.
  • Expérience dans la gestion de la transition de modèles de delivery (externalisé vers interne).
  • Leadership naturel pour accompagner la croissance d'une équipe technique.

Competences requises

  • Expertise en Data Engineering et pipelines d'ingestion de données.
  • Maîtrise des frameworks d'observabilité et de qualité de données.
  • Compétences en architecture de données et gouvernance.
  • Capacité de recrutement et de mentorat technique.
  • Expérience en environnement FinTech ou secteur hautement régulé.

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