Responsable en amélioration continue – approvisionnement et logistique

À propos du poste

Nous recherchons un·e Responsable en amélioration continue pour piloter la performance de notre département Approvisionnement & Logistique. Vous serez chargé·e de diagnostiquer, optimiser et standardiser les processus afin de soutenir la forte croissance de l’entreprise.

Missions principales

• Cartographier les processus actuels du département Logistique sur l’ensemble des sites.
• Identifier les inefficacités, pertes et sources de gaspillage.
• Évaluer la maturité opérationnelle et proposer des standards communs.
• Développer des solutions Lean (VSM, Kaizen, 5S) et construire des business cases chiffrés.
• Prioriser les projets d’amélioration (processus, technologie, communication).
• Déployer les processus cibles, rédiger les SOP et accompagner le changement.
• Collaborer avec les équipes TI pour automatiser les flux.
• Mesurer les impacts et ajuster les actions.

Profil recherché

• 10 ans ou plus d’expérience en Lean Management, amélioration continue ou excellence opérationnelle.
• Expérience significative en logistique, approvisionnement ou gestion d’équipements (atout).
• Capacité avérée à conduire une transformation de l’analyse au déploiement terrain.
• Aisance à travailler dans un environnement multisite avec des équipes variées.

Compétences requises

• Lean Management
• Value Stream Mapping (VSM)
• Kaizen
• 5S
• Analyse de processus et construction de business cases
• Rédaction de Standard Operating Procedures (SOP)

Ce que nous offrons

• REER collectif avec jusqu’à 5 % de contribution de l’employeur
• Travail hybride offrant flexibilité pour les postes corporatifs
• Programme d’actionnariat salarié
• Développement professionnel soutenu
• Titre de transport payé
• Minimum de 4 semaines de vacances dès l’arrivée
• Reconnaissance comme l’un des 100 Meilleurs Employeurs au Canada